Вы находитесь здесь: Главная > Вопросы юристу > Задержка выплаты зарплаты

Задержка выплаты зарплаты

Задержка выплаты зарплаты

Вопрос:

С 2008 г. накопилась большая сумма задержанной выплаты зарплаты. При этом руководитель подписывал мне справки для получения кредита в банке, которые я,естественно, не использовал. Мои служебные записки о выплате задолженности роководитель в основном игнорировал, но кое-какие подписывал, но безрезультатно. Могу ли я предаставить эти подтвеждающие документы в прокуратуру для разрешения данного вопроса?

Ответ Юриста:

Приостановление работы всегда очень узкий и страшный момент. И воспользоваться им нужно очень осторожно. Потому дать вам кактегорический ответ нельзя. Нужно изучить ваше заявление о приостановлении и узнать, почему нет реакции работодателя. Вы не допускаю, что вы уже уволены.?

Для оказания вам реальной помощи, свяжитесь со мной по координатам, имеющимся на веб-сайте.

Обратитесь в суд. Такие справки являются бесспорным подтверждением начисленной заработной платы.Удачи

Сергей Борисович, срок давности по искам о взыскании зарплаты составляет 3 месяца.

_____________________________________________________

через суд какую сумму морального ущербаможно взыскать за задержку выплаты зарплаты при увольнение

Вопрос:

Мы уволились 31.03.12 выплату зарплаты, отпускные и двух недельное пособие при увольнении выплатили только 12.04 , оплату юридических услуг нам было отказано и мы подали иск в суд с компинсацией юр. услуг и моральной компинсации, какую сумму мы можен просить через суд

Ответ Юриста:

Размер компенсации морального вреда определяется по усмотрению потерпевшего от неправомерных действий работодателя, но скажу одно, требуйте больше, чем больше требуйте. тем больше в таких делах и дают. Попросите 50 000, дадут 7 000 и т.п.

С Почтением,

Уважаемая Мария на моей практике наибольший размер компенсации морального вреда, который присудил суд по аналогичному делу составляла сумма в размере 25 000 рублей.

В среднем суд удовлетворяет требование о возмещении морального вреда от нерадивых действий работодателя в сумме от 3 000 — 5 000 руб.

_____________________________________________________

Куда обратиться с жалобой на работадателя о задержке выплаты зарплаты более месяца

Вопрос:

Куда обратиться с жалобой на работадателя о задержке выплаты зарплаты более месяца

Ответ Юриста:

Добавлю к ответу Данилы Сергеевича:

в суд — самое эффективное. Прокуратура, ГИТ — это возможность привлечь работодателя к ответственности за нарушение трудового законодательства, а суд — метод взыскания долга и процентов за нарушение срока выплаты

Сможете обратиться на выбор: в прокуратуру/суд/ инспекцию труда.

_____________________________________________________

В какой суд мне надо подать заявление на бывшего работодателя из-за задержки выплаты зарплаты?

Вопрос:

В какой суд мне надо подать заявление на бывшего работодателя из-за задержки выплаты зарплаты?

Ответ Юриста:

Ольга, Исковое заявление о взыскании заработной платы подается в районный (городской) суд независимо от цены иска. Трудовые споры мировым арбитрам не подсудны. По общим правилам иски о защите трудовых прав подаются по месту нахождения ответчика. Истец имеет право подать такое заявление в суд по месту, где он практически работал, если в этом месте имеется филиал либо консульство работодателя. Истец может подать исковое заявление в суд по месту воплощения трудовой деятельности, если в трудовом договоре это место непосредственно обозначено.

В районный суд по месту нахождения вашего работодателя.

_____________________________________________________

Хочу потребовать взыскание на компенсацию по задержке выплаты зарплаты.

Вопрос:

Год назад мне по решению суда выплатили задолженность по зарплате. хочу потребовать взыскание на компенсацию по задержке выплаты зарплаты. хочу уточнить не прошел ли срок для предъявления иска на компенсацию

Ответ Юриста:

Прошел.

Ст. 392 ТК РФ.

_____________________________________________________

Подскажите, если на предприятии имеется задержка выплаты зарплаты за 2 месяца, как я должна действовать?

Вопрос:

Подскажите, если на предприятии имеется задержка выплаты зарплаты за 2 месяца, как я должна действовать? Насколько я в курсе, был закон, обязывающий меня находиться на своем рабочем месте и соблюдать трудовую дисциплину, то выполнять трудовые обязанности я не обязана. Этот закон актуален? Можно ли получить ссылку на него?

Ответ Юриста:

Здравствуйте!

Согласно ст. 142 Трудового кодекса РФ, в случае задержки выплаты зарплаты на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, остановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.

В период приостановления работы работник имеет право в свое рабочее время отсутствовать на рабочем месте.

Здравствуйте.

По ст.10 ФЗ о прокуратуре подавайте жалобу

_____________________________________________________

задержка выплаты зарплаты

Вопрос:

Постоянно задерживают выдачу зарплаты. аванс в одностороннем порядке отменили.на данный момент задержка неделя.никто из администрации нам ничего не обьясняет.какие могут быть наши действия (по слухам раньше конца сентября ждать нечего,якобы из-за неуплаты налогов)

Ответ Юриста:

В согласовании со ст. 142 ТК РФ в случае задержки выплаты зарплаты на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, остановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы.

В согласовании со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты зарплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и других выплат, причитающихся работнику, работодатель должен выплатить их с уплатой процентов (валютной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Русской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый денек задержки начиная со последующего денька после установленного срока выплаты по денек фактического расчета включительно.

В случае задержки з/п более чем на 15 дней советую обратиться в Инспекцию по труду по адресу: ул. Зои Космодемьянской, д.28, лит.А. либо в Прокуратуру.

С почтением, Ваш юрист Павел Хадалов. Тел. 8 911 283-71-05 e-mail: khadalov@mail.ru

Александр, вариантов несколько.

_____________________________________________________

Работник написал заявление о приостановлении работы в связи с задержкой выплаты зарплаты и перестал ходить на работу. До

Вопрос:

Работник написал заявление о приостановлении работы в связи с задержкой выплаты зарплаты и перестал ходить на работу. До какого момента он имеет право не появляться на рабочем месте!

Ответ Юриста:

Здравствуйте. Пока не уведомите, что выцплатите

_____________________________________________________

Задержка выплаты зарплаты

Вопрос:

Здравствуйте! Я работаю в бюджетной организации, зарплату должна получать 7-ого числа каждого месяца. Сегодня уже 14-е, а с нами так и не рассчитались. Хотелось бы знать на сколько дней работодатель имеет право задержать выплату зарплаты. И, если задержка уже превышает лимит, каковы должны быть наши действия? Обязаны ли мы ходить на работу?

Ответ Юриста:

Татьяна, это глядя какие вопросы и глядя к каким юристам вы обратитесь. У всех все различное. И поболее того, можно ведь ограничиться какими-то отдельными консультациями либо составлением отдельных документов, а не заказывать всю юруслугу в комплексе. Так что, надумете — пишите — сможете прямо сходу на электрическую почту.

Не за что — обращайтесь если что

Гласить о задержке выплаты зарплаты можно, если нарушены некоторые установленные для этого сроки. Но определенных законодательно установленных сроков не существует, в ст. 136 ТК РФ исключительно в отношении отпусков обозначено, что их оплата делается не позже чем за три денька до начала. В отношении авансов и заработной платы только говорится, что выплаты выполняются не пореже чем каждые полмесяца в денек, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным контрактом, трудовым контрактом. Но из приведенных норм совсем не вытекает, что сроков выплаты заработной платы нет вообщем. Определенная дата выдачи денег должна быть установлена работодателем и закреплена в вышеперечисленных документах.

_____________________________________________________

Обратилась в прокуратуру своего города по поводу задержки выплаты зарплаты на 6 месяцев. До сих пор никакого ответа нет.

Вопрос:

Обратилась в прокуратуру своего города по поводу задержки выплаты зарплаты на 6 месяцев. До сих пор никакого ответа нет. Куда пожаловаться на бездействие прокуратуры.

Ответ Юриста:

Здравствуйте.

Подавайте жалобу вышестоящему прокурору.

Порядок воззвания: согласно аннотации Ген. Прокуратуры:

Письменное воззвание гражданина, должностного и другого лица должно в неотклонимом порядке содержать или наименование органа, в который направляется воззвание, или фамилию, имя, отчество соответственного должностного лица, или его должность, также фамилию, имя, отчество (последнее — при наличии) гражданина, направившего воззвание, почтовый адресок, по которому должен быть ориентирован ответ либо извещение о переадресовании воззвания, изложение существа вопроса, личную подпись обозначенного гражданина и дату.

В случае необходимости в доказательство собственных резонов гражданин прилагает к письменному воззванию документы и материалы или их копии.

В случае, если в письменном воззвании не указаны фамилия гражданина, направившего воззвание, либо адресок, по которому должен быть ориентирован ответ, ответ на воззвание не дается.

Воззвания людей, военнослужащих и членов их семей, должностных и других лиц разрешаются в течение 30 дней со денька их регистрации в органах прокуратуры Русской Федерации, а не требующие дополнительного исследования и проверки — в течение 15 дней, если другое не предвидено федеральным законодательством.

_____________________________________________________

Задержка выплаты зарплаты

Вопрос:

Здравствуйте.

Консультация юриста по вопросу: — задержка выплаты зарплаты

Нет, это не так, свои средства Вы сможете взыскать в суде либо же если задержки носят периодический нрав, сможете обратиться в трудовую инспекцию.

Здравствуйте!

Работодатель не вправе задерживать зарплату.

Зарплата выплачивается не пореже чем каждые полмесяца в денек, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным контрактом, трудовым контрактом (ст.136 ТК).

При нарушении работодателем установленного срока выплаты зарплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (либо) других выплат, причитающихся работнику, работодатель должен выплатить их с уплатой процентов (валютной компенсации) согласно ст. 236 ТК РФ.

Малый размер компенсации должен быть не ниже 1/300 действующей в период задержки ставки рефинансирования ЦБ РФ в отношении не выплаченных в срок сумм за каждый денек задержки, начиная со последующего денька после предусмотренного срока выплаты и заканчивая деньком фактического расчета (включительно).

Для работодателей и управляющих организаций (должностных лиц), нарушающих нормы трудового законодательства, предусмотрена административная, уголовная и вещественная ответственность.

_____________________________________________________

Могу ли я отсрочить оплату транспортного налога из-за задержки выплаты зарплаты?

Вопрос:

Задержка выплаты зарплаты

Могу ли я отсрочить оплату транспортного налога из-за задержки выплаты зарплаты?

Ответ Юриста:

Напишите заявление в налоговую.

_____________________________________________________

Работая в мптк вань-юань более 3 лет происходили задержки выплат зарплаты ,а с марта 2012 производство встало

Вопрос:

Работая в мптк вань-юань более 3 лет происходили задержки выплат зарплаты ,а с марта 2012 производство встало начался простой.На обращения в прокуратуру и суд зам.руководителя не реагирует.Как еще можно поступить в такой ситуации.Собственник оборудования и Ген.директор из китая ,а зам сдавал своё помещение им в аренду. В настоящее время всё оборудование продано через другие фирмы.а помещение сдаётся под торговый центр другой фирме. а прежнее предприятие не ликведируется и не признается банкротом.

Ответ Юриста:

если вам не платят заработную плату, ее можно взыскать в судебном порядке

_____________________________________________________

У меня просрочена выплата (ежемесячного платежа по кредиту -2 месяца) в связи с задержкой выплаты зарплаты. Кредит 70

Вопрос:

Задержка выплаты зарплаты

Добрый день! У меня просрочена выплата (ежемесячного платежа по кредиту -2 месяца) в связи с задержкой выплаты зарплаты. Кредит 70.000т р. Ежемесячно плачу 3.700. Банк подал на меня в суд с угрозой об аресте. Я работала, но сейчас без работы 2-ой месяц. Что делать?

Ответ Юриста:

Ожидать повестки в суд , в суде все растолкуйте , будете просить о понижении неустойки , даже если суд и взыщет — будете платить по немногу

_____________________________________________________

Как оформить документы на отказ от работы (при наличии на раб.месте)в знак протеста против длительной задержки выплаты зарплаты

Вопрос:

Предприятие имеет статус ООО, работаю на нём много лет. Зарплату до недавнего времени выдавали в конверте. Зарплата постоянно задерживается на несколько месяцев, бывает и на пол-года. Обещания свои о сроках выплаты руководители исполняют очень редко. Люди все , если сказать — расстроены, то это очень мягко. В пятницу, в очередной раз нарушили обещание (задержка уже 3 месяца), мы решили заявить протест в форме отказа от работы, но как это оформить, чтобы руководство не поставило прогулы или что-нибудь в этом роде?

Ответ Юриста:

Оформите в виде Извещения с текстом последующего содержания. Это пример.

Руководителю ______________________

(наименование организации)

Ф.И.О. ____________________________

адресок: ____________________________

Извещение

_______________________________ уведомляет Вас о том, что в согласовании

(должность, Ф.И.О. работника)

с ч. 2 ст. 142, 379 Трудового кодекса РФ в случае задержки выплаты

заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив

работодателя в письменной форме, остановить работу на весь период до

выплаты задержанной суммы.

Срок задержания выплаты моей зарплаты составляет более 15 дней

с "___"__________ ____ г. по "___"__________ ____ г.

На основании вышеизложенного считаю вероятным приступить к своим

должностным обязательствам после выплаты задержанной суммы.

Работник

________________________

(Ф.И.О.)

"___"_________ ____ г.

_____________________________________________________

Подскажите пожалуйста, можно ли считать задержкой выплаты зарплаты со всеми вытекающими от сюда последствиями, если

Вопрос:

Добрый день.

Подскажите пожалуйста, можно ли считать задержкой выплаты зарплаты со всеми вытекающими от сюда последствиями, если работодатель платит два раза в месяц 15 числа 1 000-2 000 руб и 31-го полностью зарплату, НО месяцем позже. Т.е. зарплату за сентябрь например 31-го октября, за октябрь 31-го ноября и тд. Ведь промежуток между выплатами не превышает 15 дней, а зарплату по сути платят месяцем позже.

Ответ Юриста:

Это можно считать задержкой выплаты исключительно в том случае, если в Правилах внутреннего распорядка было обозначено — заработная плата в месяц выплачивается 20 числа либо 25.

Вы об этом ничего не упоминаете.

_____________________________________________________

Подскажите поподробнее, с какого момента начинается отсчет 3-месячного срока исковой давности по задержке выплаты зарплаты

Вопрос:

Здравствуйте. Подскажите поподробнее, с какого момента начинается отсчет 3-месячного срока исковой давности по задержке выплаты зарплаты. И что делать если работодатель зная о 3-х месячном сроке, умышленно тянет время обещая вот-вот выплатить зарплату и тем самым провоцируя меня на ожидание, чтобы пройти 3-х месячный срок?

Ответ Юриста:

В этом случае нарушение длящееся, потому отсчет 3-месячного срока на воззвание в суд будет начинаться со денька Вашего увольнения от работодателя.

Добрый день Валерий. Согласно ст. 142 ТК РФ, в случае задержки зарплаты на срок более 15 дней, работник должен известить работодателя в письменной форме, остановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы, но если вы работаете в органах т организациях Вооруженных Сил РФ, других военных, военизированных и других формированиях и организациях, ведающих вопросами обеспечения обороны страны и безопасности страны; в организациях, конкретно обслуживающих особо небезопасные виды производств, оборудования; являетесь муниципальным служащим; работником, в трудовые обязанности которого заходит выполнение работ, конкретно связанных с обеспечением жизнедеятельности населения, то приостанавливать работу и отсутствовать на рабочем месте в этот период вам запрещено. Отсчет 3-х месячного срока будет исчисляться с момента извещения работодателя, потому если до истинное времени Вы этого не сделали, уведомьте об этом письменно свое управление, пояснив при всем этом, что в этом случае вы будете обязаны обратиться в суд.

_____________________________________________________

Можно ли получить компенсацию за задержку выплаты зарплаты при увольнении в настоящее время?

Вопрос:

Уволилась 15 июня 2012 г. Задержка зарплаты на момент увольнения была за 3 месяца. Погасили задолженность по зарплате окончательно только в январе 2013 г.

Ответ Юриста:

Только через суд.

_____________________________________________________

Как рассчитать компенсацию за задержку выплаты зарплаты при увольнении! Нужно умножать на ставку рефинансирования! (8,25

Вопрос:

Как рассчитать компенсацию за задержку выплатызарплаты при увольнении! Нужно умножать на ставку рефинансирования! (8,25 или 8,25%)???

Ответ Юриста:

Евгений, ответственность 1/300 ставки ЦБ за каждый денек просрочки. Обращайтесь в суд. Всего хорошего.

_____________________________________________________

Задержка выплаты зарплаты в день увольнения

Вопрос:

Добрый день. Скажите пожалуйста, а какие штрафные санкции предусмотрены для работодателя, если он задерживает выплату зарплаты, то есть он отказывается её выплатить в день увольнения работника, но обещает её выплатить в тот день, когда всем сотрудникам она будет выплачена, потому что так удобнее для бухгалтерии ?

Ответ Юриста:

ТК РФ

Статья 84.1. Общий порядок дизайна прекращения трудового контракта

Прекращение трудового контракта оформляется приказом (распоряжением) работодателя.

С приказом (распоряжением) работодателя о прекращении трудового контракта работник должен быть осведомлен под роспись. По просьбе работника работодатель должен выдать ему соответствующим образом заверенную копию обозначенного приказа (распоряжения). В случае, когда приказ (распоряжение) о прекращении трудового контракта нереально довести до сведения работника либо работник отрешается ознакомиться с ним под роспись, на приказе (распоряжении) делается соответственная запись.

Деньком прекращения трудового контракта во всех случаях является последний денек работы работника, кроме случаев, когда работник практически не работал, но за ним, в согласовании с реальным Кодексом либо другим федеральным законом, сохранялось место работы (должность).

В денек прекращения трудового контракта работодатель должен выдать работнику трудовую книгу и произвести с ним расчет в согласовании со статьей 140 реального Кодекса.

_____________________________________________________

расчет денежной компенсации при задержки выплаты зарплаты

Вопрос:

Добрый день! Уменя вопрос: имеет ли силу данный документ при расчете денежной коммпенсации за задержку выплаты зарплаты в Москве

Ответ Юриста:

Здравствуйте!

Согласно обозначенному Соглашению — 1/200 ставки.

_____________________________________________________

расчетденежной компенсации при задержки выплаты зарплаты

Вопрос:

Добрый день! Подскажите пожалуйста как правильно расчитать % за каждый день просрочки выплаты зарплаты. В законе надо брать 1/300 часть от ставки рефенансирования, а я слышала, что в г.Москве установлена другая, если другая часть, то в каком документе это можно посмотреть.

Ответ Юриста:

Не могли слышать — нет у Москвы правомочий другое устанавливать. Изменять можно лишь на уровне работодателя.

ТК РФ.

"Статья 236. Вещественная ответственность работодателя за задержку выплаты зарплаты и других выплат, причитающихся работнику

При нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты зарплаты, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (либо) других выплат, причитающихся работнику, работодатель должен выплатить их с уплатой процентов (валютной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка Русской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый денек задержки начиная со последующего денька после установленного срока выплаты по денек фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику валютной компенсации может быть повышен коллективным контрактом, локальным нормативным актом либо трудовым контрактом. Обязанность выплаты обозначенной валютной компенсации появляется независимо от наличия вины работодателя".

_____________________________________________________

задержка выплаты зарплаты

Вопрос:

Задержка выплаты зарплаты (на месяц постоянно)

Ответ Юриста:

Подайте в суд, по ст. 236 ТК РФ.

_____________________________________________________

Законен ли невыход на работу в случае задержки выплаты зарплаты при банкротстве?

Вопрос:

В нашей авиакомпании проводится процедура банкротства, уже введено конкурсное управление. Задержка выплаты нам зарплаты с марта 2011 г. Срок действия трудовых договоров с нами — 31 мая 2011 г.Мы,работники филиала, обеспечиваем аэропортовое обслуживание авиарейсов, которые выполняет другая авиакомпания согласно договору с нашей. Конкретных сроков погашения задолжности от конкурсного управляющего добиться нереально. Единственный выход видим в приостановке работы нашего аэропорта до полного расчёта с нами.

Ответ Юриста:

В согласовании с п.б ст. 413 Трудового кодекса РФ

http://www.consultant.ru/popular/tkrf/14_78.html#p6643

Статья 413. Нелегальные стачки

В согласовании со статьей 55 Конституции Русской Федерации являются нелегальными и не допускаются стачки:

б) в организациях (филиалах, представительствах либо других обособленных структурных подразделениях), конкретно связанных с обеспечением жизнедеятельности населения (энергообеспечение, отопление и теплоснабжение, водоснабжение, газоснабжение,

авиационный,

жд и аква транспорт, связь, поликлиники), в этом случае, если проведение забастовок делает опасность обороне страны и безопасности страны, жизни и здоровью людей.

——————

Но данное событие не препятствует вашему коллективу проводить установленные законом процедуры связанные с трудовым спором, в том числе и добится ареста средств выплачиваемых обслуживаемыми организациями и направлении их мотивированным образом на погашение зарплаты.

Вообщем говоря вопрос очень непростой и просит разработки детализированного плана работ и мероприятий.

_____________________________________________________

При задержке выплаты зарплаты техперсоналу(из местного бюджета муниципалитета) можно ли наказывать директора школы ?

Вопрос:

Школа-бюджетное ОУ. При задержке выплаты зарплаты техперсоналу(из местного бюджета муниципалитета) можно ли наказывать директора школы ?

Ответ Юриста:

Добрый день!

В случае задержки выплаты зарплаты на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, остановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Вы сможете обратиться с Заявлениями (2 экземпляра) в Муниципальную инспекцию по труду, в Прокуратуру, но лучше сходу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра), от Прокуратуры толку не достаточно, там сборочный поток по производству Отписок отлично работает. Вы сможете ссылаться на документы, свидетельские показания и Постановление Пленума Верховного Суда Русской Федерации от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Русской Федерации Трудового кодекса Русской Федерации" — данное Постановление дает Вам право обращаться в Суд и по истечении 3 месяцев, сможете добиваться принятия мер к обеспечению Иска, арест счетов, по другому Вы только время зря потратите. Не затягивайте с Заявлениями.

Статья 145.1 Уголовного кодекса Русской Федерации. Невыплата зарплаты, пенсий, стипендий, пособий и других выплат 1.

_____________________________________________________

Похожие статьи:

  • Задержка зарплаты

    Задержка зарплаты на два месяца ,как забрать свои деньги? Вопрос: Задержка зарплаты на два месяца ,как забрать свои деньги? Ответ Юриста: Сможете обратиться с заявлением в суд. Подаете и…

  • Выплата зарплаты

    Выплаты Зарплаты Вопрос: Доброго времени суток, и собственно вопрос: Ответ Юриста: Поглядите Ваш трудовой контракт, там указан и размер заработной платы и время ее выплаты. Здравствуйте,…

  • Невыплата зарплаты

    Невыплата зарплаты . Вопрос: Я был заочно уволен с гражданской службы в конце 2007г без расчета. Подал в суд. Все суды вплоть до надзора проиграл.В Европу не обращался. Зарплату я не получал…

  • Задержка заработной платы

    ЗАДЕРЖКА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. Я гражданин РФ нам не выплачивают зарплату с задержкой 4 месяца. Хотелось бы уточнить куда Вопрос: ЗАДЕРЖКА ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ. Я гражданин РФ нам не выплачивают зар…

  • Несвоевременная выплата заработной платы

    В каком виде писать заявление в суд о несвоевременной выплате заработной платы ? Вопрос: Здравствуйте!В каком виде писать заявление в суд о несвоевременной выплате заработной платы? Подскажит…

Теги: , ,

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • Twitter
  • RSS

Оставить комментарий

Вы должны быть авторизованы, чтобы оставить комментарий.