Вы находитесь здесь: Главная > Права потребителей > Кража в офисе

Кража в офисе

В июле 2012г. в офисе продаж, посетитель потерял пормоне. портмоне было найдено сотрудниками офиса и оставлено на стойке

Вопрос:

В июле 2012г. в офисе продаж, посетитель потерял пормоне. портмоне было найдено сотрудниками офиса и оставлено на стойке, возле кассира. После утери покупатель вернулся, но пормоне не было обнаружено. Покупатель, ушел и с претензиями более не возвращался. Вопрос о разбирательстве был поднят одним из сотрудников, ссылаясь на то,что портмоне забрали коллеги и денежные средства,находящиеся в кошельке поделили. По данному факту службой безопастности организации было проведено внутреннее расследование, факт хищения установлен не был.

Консультация юриста по вопросу: — кража в офисе

Будет лучше сходить на допрос с адвокатом, или отрешиться от дачи показаний на основании ст. 51 Конституции РФ.

Идти на допрос и отвечать честно, т.е. "не помню точно, что там было два года вспять".

_____________________________________________________

В офисе произошла кража, где можно взять детектор лжи?

Вопрос:

В офисе произошла кража, где можно взять детектор лжи?

Ответ Юриста:

Здравствуйте! Обратитесь в хоть какое гос. учреждение или приобретите его.

_____________________________________________________

В ОФИСЕ ГДЕ РАБОТАЕТ МОЯ СУПРУГА БЫЛА КРАЖА(НОЧЬЮ)СИГНАЛИЗАЦИЯ ОТСУТСТВУЕТ. ПРИ ПРОВЕРКИ НА ДЕТЕКТОРИ ЛЖИ ПОЧТИ ВСЕХ

Вопрос:

В ОФИСЕ ГДЕ РАБОТАЕТ МОЯ СУПРУГА БЫЛА КРАЖА(НОЧЬЮ)СИГНАЛИЗАЦИЯ ОТСУТСТВУЕТ.ПРИ ПРОВЕРКИ НА ДЕТЕКТОРИ ЛЖИ ПОЧТИ ВСЕХ СОТРУДНИКОВ У НЕЕ ПОКАЗАЛА ЧТО ОНА ВРЕТ.ХОТЯ ОНА ДЕНЬГИ НЕ БРАЛА.ВИДЕО ЗАПИСЬ И ОТПЕЧАТКИ ПАЛЬЧЕВ ОТСУТСТВУЮТ.НЕ КАКИХ УЛИК ПРОТИВ НЕЕ НЕТ.КАКОЕ РЕШЕНИЕ МОЖЕТ ВЫНЕСТИ СУД

Ответ Юриста:

Здравствуйте. Для ответа на Ваш вопрос нужно знакомиться с материалами дела.

Кража -уголовное грех, для того чтоб Вашу супругу завлекли к уголовной ответственности собственник похищенного имущества должен обратится в полицию, милиция должна возбудить уголовное дело, провести предварительное расследование, предъявить обвинение, составить обвинительное заключение, которое должен утвердить прокурор и только после чего дело будет передано в суд. Проверка на сенсоре ереси не предусмотрена УПК РФ. Это самодеятельность, на грани самоуправства. Не брала означает не брала пусть милиция обосновывает, это ее дело. Презумпцию невиновности еще никто не отменял.

Здравствуйте, Денис Сергеевич!

Необходимо подвергнуть в суде факт о исправности прибора. Что без прямых подтверждения выносить приговор нельзя. Будут вопросы, пишите.

Здравствуйте, Денис Сергеевич!

Необходимо подвергнуть в суде факт о исправности прибора. Что без прямых подтверждения выносить приговор нельзя. Будут вопросы, пишите.

если не признается — показания "сенсора ереси" не могут являться подтверждением — пусть гласит что беспокоилась — переживала — 1-ый раз, ночь не спала и т.

_____________________________________________________

в офисе превышен температурный режим, установленный СанПин. Работодатель отказывается (устно) делать официальный замер

Вопрос:

Добрый день!

Ответ Юриста:

писать жалобу в СЭС

Закон об охране труда закрепляет за работником право отрешиться от порученной ему работы, если создалась производственная ситуация, страшная для его жизни и здоровья (ст. 6). В число таких ситуаций в том числе попадают ситуации, когда температура воздуха превосходит предусмотренные пределы.

Кража в офисе

О прекращении работы и причинах, его вызвавших, работник уведомляет собственного конкретного управляющего или работодателя. Для установления того, вправду ли сложились такие условия работы, может быть сотворена комиссия с включением в нее представителей профсоюза. За период такового простоя за работником сохраняется средний заработок.

Не считая того, работник при желании может расторгнуть трудовой контракт по собственному желанию, если работодатель не делает требований законодательства об охране труда. В данном случае ему выплачивается выходное пособие в размере, предусмотренном коллективным контрактом, но более трехмесячного заработка.

Предприятию и его должностным лицам за необеспечение соответствующих критерий труда угрожает применение санкций, предусмотренных Законом № 4004.

_____________________________________________________

Прописка в офисе

Вопрос:

Могу ли я прописать себя в своем офисном помещении(здание корридорного типа)?

Ответ Юриста:

зарегистрироваться можно исключительно в жилом помещении

_____________________________________________________

жара в офисе

Вопрос:

Добрый день!

Ответ Юриста:

Добрый день. Боюсь, что этот вопрос не заходит в сферу деяния права. Отпускать либо не отпускать ранее положенного, дело работодателя. Режим рабочего времени соблюдать нужно.

_____________________________________________________

В офисе где я работаю, руководство решило покрасить стены на 4-х этажах, во всем здании стоит едкий запах от которого плохо

Вопрос:

В офисе где я работаю, руководство решило покрасить стены на 4-х этажах,во всем здании стоит едкий запах от которого плохо всем сотрудникам,законно ли это?учитывая тот момент,что у меня аллергия на запах краски.

Ответ Юриста:

Думаю что это нарушение санитарных норм и правил по охране труда. Обратитесь с жалобой в Роспотребнадзор и правовому инспектору по труду, вот его возможности

Статья 357. Главные права муниципальных инспекторов труда

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 57] [Статья 357]

Муниципальные инспекторы труда при осуществлении федерального муниципального надзора за соблюдением трудового законодательства и других нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, имеют право:

в порядке, установленном федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Русской Федерации, беспрепятственно в хоть какое время суток при наличии удостоверений установленного эталона посещать в целях проведения проверки организации всех организационно-правовых форм и форм принадлежности, работодателей — физических лиц;

запрашивать у работодателей и их представителей, органов исполнительной власти и органов местного самоуправления и безвозмездно получать от их документы, разъяснения, информацию, нужные для выполнения надзорных и контрольных функций;

изымать для анализа эталоны применяемых либо обрабатываемых материалов и веществ в порядке, установленном федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Русской Федерации, с извещением об этом работодателя либо его представителя и составлять соответственный акт;

расследовать в установленном порядке злосчастные случаи на производстве;

предъявлять работодателям и их представителям неотклонимые для выполнения предписания об устранении нарушений трудового законодательства и других нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о восстановлении нарушенных прав работников, вербовании виноватых в обозначенных нарушениях к дисциплинарной ответственности либо об отстранении их от должности в установленном порядке;

абзац утратил силу;

направлять в суды при наличии заключений гос экспертизы критерий труда требования о ликвидации организаций либо прекращении деятельности их структурных подразделений вследствие нарушения требований охраны труда;

выдавать предписания об отстранении от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение неопасным способам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочих местах и проверку познания требований охраны труда;

воспрещать внедрение средств персональной и коллективной защиты работников, если такие средства не соответствуют неотклонимым требованиям, установленным в согласовании с законодательством Русской Федерации о техническом регулировании, и муниципальным нормативным требованиям охраны труда;

абзацы одиннадцатый — двенадцатый утратили силу;

составлять протоколы и рассматривать дела об административных правонарушениях в границах возможностей, подготавливать и направлять в правоохранительные органы и в суд другие материалы (документы) о вербовании виноватых к ответственности в согласовании с федеральными законами и другими нормативными правовыми актами Русской Федерации;

выступать в качестве профессионалов в суде по искам о нарушении трудового законодательства и других нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, о возмещении вреда, причиненного здоровью работников на производстве.

_____________________________________________________

Похожие статьи:

Теги: ,

  • Digg
  • Del.icio.us
  • StumbleUpon
  • Reddit
  • Twitter
  • RSS

Оставить комментарий

Вы должны быть авторизованы, чтобы оставить комментарий.